SPECIAL
für
Unternehmen
Verwaltungen
Institutionen
Veränderung als Chance
Besondere Ereignisse bedürfen besonderer Maßnahmen!
Aufgrund unserer aktuellen Situation mit Kontaktverbot und Aussgangssperre haben wir seit Wochen mit unseren Coachees, Teilnehmenden, Kunden und Auftraggebern nur noch online Kontakt. Da diese Kontakte ähnlich realitätsnah ablaufen wie bisher und wir viele positive Feedbacks bekommen haben, kam uns die Idee für folgendes zusätzliches Angebot:
Virtuelle Meetings, Trainings, Seminare und Workshops!
Wir, das Team von „brain-e-motion“, nutzen die Corona-Krise als CHANCE ZUR VERÄNDERUNG und bieten Ihnen all das mit unserem gebündelten Wissen und unseren vielfältigen Erfahrungen aus der Energiewirtschaft, IT-Branche und der öffentlichen Verwaltung (Kommunal- und Landesverwaltung) aus über zwei Jahrzehnten.
VORTEILE
- Wir sind ALLE an einem Ort, unabhängig von der Entfernung.
- Die Gruppengröße spielt hierbei keine Rolle.
- Wir benötigen keine Verkehrsmittel, um zu Ihnen zu kommen.
- Wir brauchen keine Übernachtungsmöglichkeit.
- Es fällt keine Raummiete an.
- Wir selber sind in unserem gewohnten Umfeld und vollumfänglich für Sie da mit allen Materialien und Hilfsmitteln, die unterstützend benötigt werden.
NUTZEN
- hohe Kunden- bzw. Stakeholder-Zufriedenheit und nachhaltig erfreuliche wirtschaftliche Entwicklung
- hohe Reaktionsschnelligkeit und visionäres Gestalten
- Mitarbeiterbindung und Begeisterung bei der Arbeit
- Eigenverantwortung und Identifikation der Mitarbeiter/-innen
- hoher Gesundheitsstand
- freier Raum für Kreativität und Innovation
- Unternehmerisches Denken und Handeln der Mitarbeitenden
- Konsequenz und Entscheidungsfreude
- Nachwuchsförderung zur Zukunftssicherung
- Gelingen der Unternehmensnachfolge
Methodisches Vorgehen:
Jedes Unternehmen ist einzigartig und bedarf nach sorgfältiger Analyse seiner jeweiligen Situation einer maßgeschneiderten Lösung zur Weiterentwicklung.
Analyse wichtiger Elemente der Führungskultur
– Kommunikation
– Konfliktmanagement
– Umgang mit Leistungsstörungen
– Gesundheitsmanagement
– Führungsselbstverständnis
– Selbstführung
– Feedback
– Mitarbeitergespräche
– Zielvereinbarungen
– Vereinbarte und gelebte Werte
– Kontinuierlicher Verbesserungsprozess (KVP) / Lean Management / Operational Excellence
Analyseinstrumente
– Strukturierte Einzel-Interviews
– Workshops
– Mitarbeiterbefragungen
Gemeinsame Entwicklung von Lösungswegen, …
– Führungskonzepten
– Führungsinstrumenten
…und nachhaltige Umsetzung mit Hilfe von
– Führungskräftetrainings
– Einzel- und Teamcoachings
– Potenzialentwicklung
– Prozessoptimierung
– Anpassung der Organisationsstruktur
– Refresh- und Transferworkshops
Wir freuen uns auf Sie!
Hauptansprechpartner für unser SPECIAL-Angebot:
Prof. Dr. Sven Wanser
Mobil: +49 (0) 160 895 42 89
Wir sind für Sie da
Mo – Fr: 8 – 19 Uhr
Sa: 10 – 15 Uhr